学校安全工作网格化建设(学校网格区域的安全概况)

如何开展安全生产网格化管理工作

整合社区安全生产宣传人力资源，建立组织网络，建立规章制度，为 “坚持依靠群众，推进工作落实”，在社区进行网格化管理以来，XX社区根据自身实际情况，科学地划分为XX个网格，社区主任为一级网格长、社区居委会委员为二级网格长，社区包片干部、安全生产信息员为网格长，各网格长转变工作思路、转变工作方式，坚持群众路线，从群众中来，到群众中去，为群众服务。

学校安全工作网格化建设(学校网格区域的安全概况)

学校安全工作网格化建设(学校网格区域的安全概况)

二、网格长加强业务一、细化网格，到人学习，提高服务质量。

为发挥好网格长的作用，社区加强对网格长业务培训。网格长做为的政策在基层的“宣传员”；做为发现各类问题的“信息员”；做为化解矛盾的“调解员”；做为生产经营单位的“安全元”，网格长必须具备较高的业务能力，“一人多才”才能满足居民群众日益增长的生活需要，才能高效率的为居民群众进行帮困解忧。为此社区开展业务交流，对各个业务的办事流程，进行汇总、打印，网格长日常巡查时随身携带“小册子”，方便自身工作，提高工作效率。同时，网格长积极与下沉的部门对接，跟着老师学。

三、坚持日巡查制度和周碰头会1.未经报批学校组织学生外出举办集体活动的扣5分;没有制定大型集体活动安全应急预案的扣2分。制度。

网格长每天上班件事就是巡查所负责的片区，查看是否有非法生产、非法经营等六个重点领域问题；查看楼院有无安全隐患。通过日巡查，每天都能时间发现问题、把问题解决在萌芽状态。每周一上午召开碰头会例会，由社区安全生产网格人或主管副主任主持召开，各个网格长对发现的不能解决的问题进行汇总、上报，大家共同商讨解决疑难问题。

第22期网格化管理的工作简报

县综合执法局实行“错时”执法 实现管理“无缝隙”为解决“城管下班、摊贩上班”问题

黄店镇依托网格坚持“三个落实”开展安全生产工作

安全量化细则三

近日，该镇组织全镇二网格长及县安监、消防大队下沉人员，召开安全生产联席会议，重点围绕“三个落实”，全面开展安全生产工作。一是落实安全生产制。建立健全“安全生产一岗双责”制度，明确各村支部为人，负责辖区内企业、商户的安全生产工作。同时，与辖区内企业、商户签订《安全生产目标管理书》，明确职务。二是落实安全生产例行检查制度。由镇安监所牵头，联合镇及县安监局、县消防大队下沉人员，对辖区内电力设施、建筑工地、道路交通等重点领域开展安全生产排查工作，并建立台账，做到安全生产工作常态化、长效化。三是落实安全生产隐患限期整改制度。对排查出的安全生产隐患整改情况进行“回头看”，切实避免“安全检查一阵风”、“落实整改一张纸”的情况，对照问题清单及台账记录，逐项销号解决，对拒不整改的企业和商户，依法予以处理。

姚家镇借力网格化管理 加强反工作

一是统筹安排，增强防范力量。组织镇网格长及治安巡逻队队员进行细致巡查，高度关注宣传品，发现情况及时拍照，快速清除，发现可疑人员及时关注、上报。二是形成合力，进行正面。将“家庭拒绝”列入平安校园建设；针对辖区内、教等宗教活动的特点，由镇相关部门加强对宗教堂点负责人的培训，他们充分发挥宗教的积极因素，消极因素。三是主动出击，开展专项整治行动。在辖区开展拉网式集中清理和收缴宣传品专项行动，鼓励村（社区）老同志积极参与反宣传活动，进一步提高辖区广大居民的'反意识，增强其遵纪守法的自觉性，使反工作进一步向基层延伸。

东风路街道网格长切实加强、学校食品安全监管工作

随着气温逐渐升高，食品腐烂变质及群体性食物中毒进入高发期，为进一步加强、学校食堂食品安全管理工作，防范食品安全的发生，近日，该街道召集全体网格长对辖区、学校食堂进行了专项检查。本次检查以查验容易腐烂变质的食物为主，以预防食物中毒为重点，对食堂的环境卫生、原料采购登记贮存、食品加工作、餐饮器具清洗消毒、从业人员健康证明、违规使用添加剂、食品留样等食品安全管理制度落实情况进行了全面检查。检查中，网格人员现场对食堂管理人员及从业人员进行了食品安全教育，要求其按照相关管理制度诚信经营、规范作，确保、学校的饮食安全。

近日，该局采取早晚时段“错时、延时”上下班工作法，实现城市管理无缝隙、全覆盖。一是管理时间无缝隙。综合执法大队实行从早六点至晚十点16小时工作制。从班子成员到机关科室人员，除正常八小时工作外，牺牲下班时间和周末时间全员下沉到中队，共同参与一线执法，弥补人员不足管理有漏洞的问题。二是管理区域无缝隙。除对县城主、次干道进行管理外，将县城部分背街小巷和城乡结合部纳入精细化管理范围，对管理盲区及非重点区域进行全面治理，确保各网格内无一“漏网”，真正实现管理区域上的全覆盖。三是管理职能无缝隙。结合实际，进一步扩大治理范围，将占道经营、户外广告设置、环境噪声污染、夜市烧烤摊点、沿街乱贴乱画、渣土车违规运行全部纳入此次治理范围，真正实现管理职能全覆盖。

县食品品监督管理局开展品监督性抽检工作 为确保群众用安全，加强品质量监督管理，规范品市场秩序

近日，该局开展了品监督性抽检工作。此次主要对品经营连锁企业、零售店以及医疗机构的板蓝根颗粒、清炎利胆片、银翘解毒片、利巴韦林注射液等10个批次物进行抽检。在抽检过程中，执法人员严格按照《品质量抽查检验管理规定》的相关要求进行现场执法监督检查，填写现场监督检查笔录、登记品抽样记录及凭证单，并将抽取的品现场分量密封包装，及时送局食品品检验所进行检验。同时，对被抽检单位的相关人员宣传《品管理法》及品日常管理注意事项，进一步提高涉单位的意识和管理意识。

目前，共抽检品8个品种、10个批次，其中，中成5个批次，化学品5个批次，合格率100％。

县组织开展粮食库存检查活动 为切实保障全县粮食库存数量真实、质量良好、账实相符，该局对全县粮食库存情况进行了全面检查

一是加强组织。成立以为组长，分管为副组长，各科室负责人为成员的粮食库存检查小组，确保活动有序有效推进。二是制定检查方案。对检查对象、检查内容、检查时间和工作要求等予以明确，确保检查范围全覆盖。三是科学细致检查。抽调专人对全县粮食企业的库存数量、质量、储粮有无安全隐患、安全生产和“一符、三专、四落实”等情况进行检查，对存在问题的企业下发整改通知书，要求限期整改到位，并对整改情况进行“回头看”，确保问题整改到位。

安全量化细则

目前，全县库存粮温正常，粮食无发热、霉变等现象，达到基本无虫粮标准，粮情稳定。

近年来,势严峻,安全问题渐渐成为人们关注的话题,意外伤害已经成了影响幼儿健康成长的杀手。下文是安全量化细则，欢迎阅读!

安全量化细则一

为了促进健康、快速的发展，调动教师工作的积极性，强化管理，切实提高保教、保育质量，我园从实际情况出发，特制定如下细则：(本细则以百分制计算)

一、师德表现(10分)

1、(10分)，合格(7分)。

遵守《师德规范》，表现积极，业绩突出，能起模范带头作用;有下列情况之一者，师德表现不能定为：①有明显体罚或变相体罚学生现象;②上班时仪表不规范者;③上班时间在班上或办公室吃零食者;④有搞第二职业、影响本职工作的;⑤工作态度消极应付，接受任务推三托四;⑥同事关系、家校关系紧张，经调查属实者;⑦不自觉节水、节电者。

2、师德表现方面定为不合格：①违法乱纪，损坏师德形象被查处者;②体罚、变相体罚幼儿，性质的;④失职，酿成重大的;⑤违反规章制度，教育不改的;⑥搞第二职业，影响本职工作的。不合格者本项记0分。

二、出勤情况(30分)

设置考勤登记表，由专人负责考勤登记并及时汇总封存。

1、有下列情况者分别予以扣分。①事每月累计三天或三天以上本项记0分。(婚、丧、产除外)。②病：连续3天以上必须出具医生证明，不予扣分。③旷课每节扣3分;④迟到、早退每次扣2分⑤会议、活动及各级会议，应参加的教师每缺1次扣3分。

2、①派出学习不算请。直系亲属，丧不多于3天;旁系亲属不多于1天，超出天数扣分。②本部分最多扣30分;

三、保教工作(40分)

每学期对教师的各种教学、总结、教案、保教工作等方面按照教学常规管理要求，每月进行全面检查、量化评分。

1、各种、总结的制定( 10分)：以下各项要求，每次每缺一项扣2.5分：①学期初制定教学，并按时送交;②期末写好总结并按时送交;③每周认真安排、编写周并按时上墙;

④每周认真编写教案并按时送交：格式符合、条理清楚、目的明确、书写工整、语言简练、能突出重难点。(如发现无教案上课者，每次加扣1分);

2、教育教学工作(10分)：每月对教师采取不定时的检查，按优、良、合格三个等级进行评定，分别得10分、7分、5分。①教育环境：A、物质环境：提供丰富的材料和教育资源，供幼儿主动自由的探索，满足不同水平幼儿发展的需要(主墙饰、各区角、活动准备);B、精神环境：在师生交往中建立良好的师生关系，为幼儿创造一种平等、宽松、理解、激励的精神环境;②组织活动方式与策略：幼儿积极主动的学习，能针对幼儿的能力异进行个别指导，促进每一个幼儿在原有的水平上发展。③常规遵守：在活动中，幼儿能自觉遵守常规。④重、难点解决：能善于根据目的解决重点、突破难点。

3、保育工作(10分)：每月对教师采取不定时的保育工作常规检查，其保育效果按优、良、合格三个等级进行评定，分别得10分、7分、5分。①生活技能指导：认真督促指导各环节幼儿生活技能。(盥洗、上厕、点心、进餐、午睡、穿脱衣服、整理床位、收拾玩具及生活用具)②班级环境卫生：班级的教玩具卫生安全，按规定清洗、消毒，摆列整齐有序。③班级财产的管理：管理好班级幼儿的生活用具及教玩具。

4、教研活动(10分)：①听课：每月组织人员对每位教师听课一节，根据教学效果分别记5分、3分、1分。②备课：每月组织人员对每位教师的备课检查量化，分等级分别记5分、3分、1分。

四、班主任工作(10分)

1、班主任应按时完成班级工作、班级常规、班级工作总结;每月组织对各班班级常规进行评定，按原始记录汇总评定优、良、合格，分别可得10分、6分、4分。①班级实施：认真执行班级工作，有措施，班级工作有条不紊;②班级常规：各环节有秩序地进行，幼儿自觉遵守常规;③班级环境卫生：班级周边环境清洁卫生、教玩具排列有序;④班级财产的管理：管理好班级幼儿的生活用具及教玩具;⑤能认真处理好班级日常事务，做好幼儿每天的考勤。

五、家长工作(10分)

班主任需做到以下工作：①每学期召开1一2次家长会;②每学期开展2次家长开放日活动(并附书面记录);③家教宣传栏每学期至少4次(交底稿);④每学期每生至少家访一次(并填写家长记录簿)。⑤当班教师如发现幼儿有异常现象，能及时与家长取得联系并做妥善安排;对每位教师每月进行家长评议，根据优、良、合格分别记10分、7分、2分。

六、奖惩办法

以上各项每分代1元钱，每月量化考核一次，汇总后计入月工资一起发放。

补充规定：

一、教师获奖

1、教师参加教育主管部门组织的技能素质竞赛、课堂教学竞赛，获镇级一、二、三等奖者分别奖励50、30、20元;区级一、二、三等奖分别奖励100、80、50元;市级以上一、二、三等奖分别奖励200、150、100元，逐级选送只计算别一次。

2、开研究、课，按相应级别二等奖计算奖励。

3、指导学生临场竞赛得奖者：由选送入围者，获镇级一、二、三等奖指导老师分别奖励30、20、10元;获区级一、二、三等奖指导老师分别奖励50、40、30元;市级及其以上一、二、三等奖指导老师分别奖励100、80、60元;逐级选送只计算别一次。同次比赛只取高奖一人奖励，多人指导共同摊分。

5、若竞赛取名次不评等次，列前2名者按一等奖计算;列第3、4名者按二等奖计算;其余名次按三等奖计算。

二、全学期无迟到早退，且事不超过4天者，期末奖励200元。

三、班主任工作量以每班40人为基准(小班35人)(小小班30人)，每增加10人每月奖励20元，现生数按四舍五入法计算。

2.学校()活动发生一般安全的扣10分。安全量化细则二

抓好的安全工作，重在落实。为了切实落实我园的安全制，健全园内部安全管理工作制度，保证安全工作的顺利开展，特制定了安全检查工作制度：

一、成立安全检查小组我园成立了以园长为组长，以分管为副组长，以各教研组长、保育成员、门卫为组员的安全检查小组，负责对全园安全工作检查，确保我园的安全工作做好。

二、职责明确，切实做好安全检查记录(一)、校园安全检查1、校园安全检查负责人为值周行政，(具体见每学期的值周行政安排表)。

2、值周行政每天上午8时前对校园内的安全设施以及校舍进行一次检查，把检查情况填入值周行政安排表。

3、发现问题及时报告安全人并协助尽快解决问题。

4、主管安全行政每周对校园安全进行一次抽查，对抽查情况作记录。

(二)、班级、办公室安全检查1、各班主任老师负责每天检查班级的安全情况(电源插座;剪刀等尖、硬物体的使用情况;环境安全隐患等)。

2、保育员负责检查班级的卫生、午睡室的安全卫生。

3、各办公室负责人定期检查办公区域的安全情况，有问题及时上报，并做好记录。

(三)、门卫安全检查1、门卫松江新城社区四保公益服务社提供，安排四人24小时值班。

2、门卫严格按照要求对外来人员进行来访登记，严禁外来车辆放入园内。

3、来园、离园时段，做好大门口幼儿家长接送车辆的，防止因拥挤而造成意外伤害。

4、门卫每天对检查的情况记入《安全检查表》中，并签名，行政对检查情况不定时的抽查。

(四)食堂食品卫生安全检查1、食堂食品卫生安全检查由保健老师、营养员负责。

2、保健老师每天对食堂卫生进行一次检查，发现问题及时纠正，情况要及时上报园值班行政。

3、保健老师、营养员严格把好食品的进货关，每天食品要留样，以待抽查。

三、及时整改，确保安全安全检查小组每月进行一次全园性的安全普查，同时有园分管等作不定期检查。对检查中发现的问题及时提出整改措施，并督促立刻解决。

四、建立定期汇报制度各负责人对自己所负责范围的安全工作定期向园小组汇报，同时发动全园每位教职工的主人翁意识，关心的安全，发现隐患及时汇报。

五、开发家长资源，接受各方监督检查是为了更好地开展工作，各负责人不得弄虚作，要如实汇报工作，接受的检查。同时发动家长资源，关心，监督的卫生安全工作。

为进一步落实学校安全工作目标制，推动全镇学校安全管理工作科学化、规范化、制度化，建立客观、公正、有效的过程管理激励机制和长效机制，实现学校平安和谐发展，特制定本细则。

(一)安全组织机构和制度建设

1.建立健全学校安全工作管理机构，实行“网格化”管理。按规定设立学校安全管理办公室，配备专安全管理人员、有专门场所、办公设施等，未成立安全管理办公室的或未配备专安全管理人员的扣2分，未实行“网格化”管理的扣2分。

2.建立健全学校()安全工作制，层层签订安全工作目标书。未建立安全工作制度扣5分，未层层签订学校()安全目标书的，每少一个科室或个人扣2分。安全目标书内容不合格扣5分。

(二)学校安全日常工作

1.学校专职安保人员值班要着警用服装，否则发现每一人次不着警用服装扣2分。

2.学校大小门要关闭并上锁，否则每发现一次不关闭校门扣2分。

3.上课前、中午间、放学时学校值班(护校队)人员要到位。

否则每一次扣2分。

4.将学校()安全工作纳入学校的整体工作，做到年度有安全工作，半年和年终有总结。没纳入整体工作的扣5分，无年度工作、总结的，每少一项扣2分。

5.各学校每周召开一次班子会议，听取安全工作汇报，分析安全工作形势，研究工作措施并做好记录，每缺一次会议扣1分。

6.按要求参加各级各类安全工作会议。无故缺席一人(次)扣2分。

7.及时传达和贯彻落实各级安全工作文件、会议精神，并将贯彻落实情况按要求报送镇教委安全办公室。没有报送的，每发生一次扣5分;没有按时报送的，每发生一次扣1分。寒、暑及国庆节等期值班表未按时上交的，每发生一次扣2分。

8.安全工作受到区通报批评或检查排名倒数的一次扣10分，排名倒数第二的一次扣5分。受到省、市、区其他形式通报批评一次，分别扣30分、20分、10分。

9.建立完善安全档案。安全档案和有关文件、资料必须实事求是，客观准确。未建立安全档案的扣5分，每少一份安全档案扣1分;档案内容建立不全面不具体的每一项扣0.5分;发现弄虚作的，每项(次)扣5分。

10.学校每学期至少举行2次安全疏散演练，做到有、有预案、有照片材料，每缺一项资料扣2分，每少举行一次扣5分。

11.加强学校()24小时值班护导，无干部带班或值班人员脱岗、工作不规范的，每次扣2分。

(三)安全检查和隐患排查整治

1.各中小学校每周要进行一次安全自查活动，检查记录要详细、认真，不走过场。每缺一次扣2分。记录不规范、不认真扣1分。

2.学校按要求应配有、橡皮棍、钢叉、木棒、警用钢盔、防割手套、催泪瓦斯等不少于7种的安全器材，且放置合理、保存完好无损。每缺一种扣5分、每损坏一个扣2分。

3.区镇组织的安全检查每发现1处安全隐患点扣2分，每发现1处重大安全隐患点扣5分，对安全隐患(能整改)未按期整改的一处扣5分。

4.安全夜查中，无带班的扣2分，无值班人员的扣5分，

(四)安全宣传教育和培训

1.积极开展“安全教育日”、“安全教育周”、“安全教育月”、“119消防宣传日”等安全教育宣传活动，使师生受教育率达到。学校要开设安全教育课，并做到有教学、有备课或讲座材料、有教学检查，安全教育课要纳入学校教学量化之中。每有一项不合格扣2分。

2.认真组织开展各项安全宣传活动，有方案、有落实、有总结，每学期应不少于2次，每缺一次扣2分。

3.加强安全工作信息调研、信息上报和宣传工作，明确专人负责，各学校()每月至少要向镇安全办公室报送2条以上安全工作信息或在有关媒体上宣传2条以上安全工作信息。每缺一条信息扣2分。

(五)食品卫生管理

1.有食堂的单位未配备食品卫生监督员的扣5分。

2.学校()未取得卫生许可证而开办食堂的扣5分，从业人员没有取得健康证的每人扣2分。

3.食堂索证、进货台帐、规章制度，每缺少一项扣2分。

4.被枣庄市、峄城区门通报批评的分别扣分10分、5分。

5.非寄宿制义务教育学校及禁止学校内设立小卖部。发现一处扣20分。

(六)交通安全管理

1.采取多种形式对学生进行交通安全常识教育，并加强监督和管理，缺少相关资料的扣2分;没有制定交通安全应急救援预案的扣5分。

2.发现学校()使用非法车辆接送学生的，每有一例扣5分，

3.学校()下发“致家长交通安全一封信”，劝阻家长不租用不合格车辆接送学生，由家长阅读并签字后留存学校保持半年以上。每学年不少于二次，每少一次扣5分。

(七)消防安全工作

1.疏散指示标志和应急照明灯被遮挡、覆盖的扣5分，疏散指示标志和应急照明灯缺少、损坏、标识错误和不能使用的每有一例扣2分。

2.未按规定配置能正常使用消防器材的，每少一件扣2分;没有制定火灾安全应急预案的扣5分。

3.学生宿舍内生电炉子或乱接电源的扣5分，有点蜡烛、蚊香出现明火的扣5分;学生在宿舍内有吸烟现象的每发现一例烟头扣2分。

(八)外出集体活动安全

(九)校园建筑安全

1.学校()校舍、图书馆、实验室、多媒体教室、微机房、宿舍、配电室、建筑工地、锅炉房等未建立健全安全管理制度的每缺一项扣2分。

2.未定期对学校建筑检查和维修的扣5分;未制定校园建筑安全应急预案的扣2分。

(十)校园治安管理

1.学校未定期对师生进行法制教育、心理健康教育的扣5分;未制定突发治安预防及应急预案的扣5分。

2.学校要定期进行的排查工作，学生携带及其它危险品的每发现一例扣5分;发生校园件的扣10分。

附：加分内容及标准

1.各学校安全信息、消息，被、省、市、区政办及安委会或媒体采用的，每一条分别加5分、4分、3分、2分。经验文章、调研报告或理论文章被上述单位或媒体采用的双倍加分

2.在、省、市、区作安全工作典型发言或经验介绍的，每次分别加40分、30分、20分、10分。

3.安全工作受到、省、市、区通报表扬的，每次加40分、30分、20分、10分。

4.承办市、区安全工作现场会、分别加分30分、20分。

5.积极参加 “平安和谐校园”创建活动，被评为“平安和谐校园”或“平安和谐校园”建设先进单位的，省、市、区级分别加30分、20分、10分。

6.参加区镇级安全教育优质课评比活动，区级一、二等奖每人次分别加5分、4分。镇级一、二等奖每人次分别加3分、2分。

7.安全工作区级检查排名正数第1名至第三名的一次分别加20分、15分、10分。

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