劳务用工合同范本免费样本

劳务用工是企业为完成特定事项而雇用外部人员提供劳务活动的一种用工方式。为了保障双方的合法权益，签订一份劳务用工合同至关重要。

劳务用工合同范本免费样本

范本示例：

合同双方：

发包方（雇主）： 承包方（劳务派遣单位）：

一、合同标的

发包方委托承包方提供以下劳务：

劳务类型： 劳务地点： 劳务期限：

二、劳务报酬

劳务报酬：元/天或元/月 支付方式： 支付时间：

三、劳务人员管理

承包方负责劳务人员的招聘、培训和管理。 发包方有权对劳务人员的工作表现进行监督。

四、劳动保障

承包方应为劳务人员缴纳社会保险。 发包方应保证劳务人员的劳动安全和健康。

五、违约责任

如任何一方违约，违约方应承担相应的违约金。 违约金金额：

六、合同变更

合同变更须经双方协商一致，并以书面形式确认。

七、争议解决

合同发生争议，双方应首先协商解决。 协商不成，任何一方均有权向有管辖权的法院起诉。

八、其他约定

保密：劳务人员不得泄露发包方的商业秘密。 不可转让：承包方不得将本合同转让给他人。

九、生效

本合同经双方签字盖章后生效。

使用说明：

本范本仅供参考，具体条款可根据实际情况进行调整。建议双方在签署合同前仔细阅读并理解合同内容。

免责声明：