部队文职考试的公共科目真题 部队文职公共科目考试内容

部队文职都考啥

部队文职都考公共科目和一门相应专业科目。

部队文职考试的公共科目真题 部队文职公共科目考试内容

部队文职考试的公共科目真题 部队文职公共科目考试内容

专业科目分为哲学、经济学、法学、教育学、文学、外国语言文学等13类44个专业。 军女生考部队文职考试内容如下：队文职考公共科目和1门相应专业科目，主要考核报考人员的综合素质和专业基础。 公共科目测查范围包括基本知识和岗位能力两部分。

专业科目试题类型

专业科目考试，大部分科目全都是客观题，也就是选择题，只有少数几个科目是有主观题的。客观性试题是给试题提供正确和错误，由考生从中选择自己认为正确的。客观性试题评分标准统一、客观、准确，不受评卷人主观因素的影响，易于采用计算机阅卷，提高评价速度，降低考试成本。但客观性试题无法考查学符合条件的考生，在参加考试时根据当地的实际情况不同，会分为机考考试或者是纸质试卷考试。生的组织能力、表达能力以及写作能力。

客观性试题常用的有选择题、判断题等形式。主观性试题多是“发挥性题目”，一般带有主观性，虽然有评分标准，但没有标准，如写作、文字材料分析等。此类试题对于考查考生的语言表达能力、思维创新能力等方面有独到的作用，但评分容易受到评卷人的主观因素影响。

部队文职技能岗考试内容

①数学3

技能考核：专业技能(根据岗位实方面内容考试)和综合素质(考试方式为现场问答或由用人单位组织决定)。

专业技能岗位文职人员，是指在军文职考试内容包含公共科目和一门相应专业科目。公共科目测查范围包括基本知识和岗位能力。基础知识包括、经济、法律、人文与、科学技术、国防和等。队装备维修、营房维修、物资器材储存、勤务和农副业生产等专业技能编制岗位，从事作维护、服务保障等专业技能性工作的文职人员。

专业技能岗位文职人员分为理论考试（理论20分、专业知识80分）和技能考核（作技能60分、综合素质40分）。

文职技能岗由各大军级单位单独组织，但考生上岸后同样享有编制，六险二金等诸多待遇。

文职技能岗在考试上只有一门科目，考试内容为理论以及专业知识。值得注意的是，技能岗考试题量为100道题，全都是选择题。

考生不用担心考点是否会太难的问题，对于零基础的考生，只需要经过1个月左右的时间备考就可以轻松上岸。

对于有条件、有一定基础的考生，可能只需要不到半个月的时间就可以轻松上岸。

文职管理技术岗考试内容

文职管理岗和技术岗的考试科目相同，都是公共科目和专业科目。

其中公共科目，在考试内容上包括、经济、法律、人文与、科学技术、国防和、语言理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析等多个科目。

而且文职的公共科目考试是全军统一的一张试卷，并且全都是选择题。也就是说，考生在备考文职管理技术岗考试时，完全可以提前备考公共科目考试。

而专业科目考试大纲分为哲学、经济学、法学、教育学、文学、外国语学、历史学、理工学、农学、医学、图书档案学、艺术学、管理学等13类44个专业。

其中除管理学、学、汉语言文学有部分主观性试题外，其他也全都是选择题。

文职考哪些

从考试大纲对的要求来看，文职考试政一、考试科目分为公共科目和专业科目两部分。治部分考查主义基本理论、思想、特色理论体系和公民道德修养的基础知识。

专业科目分为哲学、经济学、法学、教育学、文学、外国语言文学等13类44个专业。 文职考公共科目和1门相应专业科目，主要考核报考人员的综合素质和专业基础。 公共科目测查范围包括基本知识和岗位能力两部分。

专业科目试题类型

专业科目考试，大部分科目全都是客观题，也就是选择题，只有少数几个科目是有主观题的。客观性试题是给试题提供正确和错误，由考生从中选择自己认为正确的。

客观性试题评分标准统一、客观、准确，不受评卷人主观因素的影响，易于采用计算机阅卷，提高评价速度，降低考试成本。但客观性试题无法考查学生的组织能力、表达能力以及写作能力。客观性试题常用的有选择题、判断题等形式。

文职考试科目及分值

全军统一考试的公共科目、专业科目和面试成绩满分均为100分，总成绩按百分制折算。其中，公共科目、专业科目、面试成绩分别占30%、30%、40%，各科目成绩和总成绩可保留到小数点后两位。

全军统一考试的公共科目、专业科目和面试成绩满分均为100分

2、专业科目考试大纲分为哲学、经济学、法学、教育学、文学、外国语言文学、历史学、理工学、农学、医学、图书档案学、艺术学、管理学等13类45个专业，对专业科目考试大纲没有覆盖的小语种和少数民族语言专业岗位，专业科目笔试按照相应语种语言本科教育教学大纲命题。

二、试题的类型以客观题为主，只有部分专业科目文职考试内容包含公共科目和一门相应专业科目。公共科目测查范围包括基本知识和岗位能力。基础知识包括、经济、法律、人文与、科学技术、国防和等。涉及主观题。

公共知识：单选50×0.5+多选10×1.5=40分。

岗位能力：言语15×1+判断10×1.5+数量10×1.5+资料15×1=60分。

专业科目：根据岗位要求的大类进行专业考试，专业类考试每类考试均有具体考试时间跟分数题型的说明，基本均为客观题考核。

1、了解考试。

2、系统学习。

3、习惯养成。

对理论知识进行系统学习了之后，接下来必须进行刷题训练，以强化理论学习。要把学过的解题思路和方法，通过一定题量的训练，真正地把所学的知识内化成自己的做题习惯，形成条件反射，才能切实地提高做题速度。

文职考试题型是什么？

报考部队的文职人员考试科目主要包括公共和专业两个科目组成，考试内容主要考核报考人员的综合素质和专业基础。

A：公共科目：参加19年公共科目为客观性试题（2020考试大纲明确注明）

公共科目：基础知识和岗位能力

B: 专业科目：70-90道-客观题为主，部分专业有主观题（例如物理，化学，数学）

专业课题量范围基本是在70-90题之间，考察的多为选择题，少量科目出现判断题。

对文职考试体型应该是一些文职的职责题型

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文职考试科目

文职考试科目有公共科目和专业科目。

公共科目主要考察基本知识、岗位能力、数量关系、资料分析、判断推理、言语理解与表达；专业科目考试大纲分为哲学、经济学、法学、教育学、文学、外国语言文学、历史学、理工学、农学、医学、图书档案学、艺术学、管理学等13类45个专业。

考试分为笔试和面试，笔试录取资格分数线是50分，笔试通过才能进入面试，面试一般需4、实战演练。要达到60分才有录取资格，没有达到60分，就没有录取资格，每年考试的分数线都会不一样。

备13.文学考方案

1、基础阶段：了解备考目标，课程内容、考试范围、考试题型等，针对讲义、大纲内容进行地毯式复习，了解各科目并对知识点大体了解。

2、强化阶段：可以按时、按套做历年试题，把每一套试题进行分解，把握试题的重难点必要时可以准备一个错题本，建立知识逻辑框架体系。

3、提高阶段：针对不同题型进行针对性的专项训练，训练答题技巧。

4、冲刺阶段：回归书本或笔记，对整个知识体系要有全面把握，查漏补缺。

文职公共科目分值分布

公共科目试卷分为公共知识和岗位能力两个部分，共110个题，总分100分，必须在答题卡上答题，题型分值分布。

关于文职公共科目分值分布如下：

测查范围：包括经济学基础综合和经济学专业知识两部分。

一、公共科目：

共110道题，满分100分，公共基础：单选题50道，共25分；多选题10道，共15分。.岗位能力：言语理解与表达15道，15分；数量关系10道，15分；判断推理10道，15分；资料分析15道，15分。

二、专业科目：

审计学基础综合：单选题32道，共24分；多选题4道，共6分。审计学专业：单选题46道，58分；多选题8道，共12分。

法学：单选题55道，共55分；案例分析10道，共15分；多选题15道，共30分。管理学：单选题55道，共55分；多选题10道，共20分；主观题2道，共25分。

经济学基础：单选题32道，共24分；多选题4道，共6分。专业部分：单选题22道，共22分；系列单选24题，共36分；多选题8道，共12分。

医学基础：单选题40题，共30分。临床医学：单选题30题，共35分；多选题20题，共35分。

护理，医学基础：单选题40题，共30分。护理专业：单选题30题，共35分；多选题20题，共35分。

中，医学基础：单选题40题，共30分。中：单选题30题，共35分；多选题20题，共35分。

医学检验技术，医学基础：单选题40题，共30分。医学检验：单选题30题，共35分；多选题20题，共35分。数学大类，单选多选70题，共100分，物理：单选多选23题，共30分，物理：单选多选共50题，共70分，化学；单选多选23题，共30分单选多选共50题，共70分

如果小伙伴们还有关于文职备考或者选岗位方面的疑问，也可以随时滴滴我~~祝大家考试顺利

文职考试的内容？

1、公共科目主要考察基本知识、岗位能力、数量关系、资料分析、判断推理、言语理解与表达。

（1）基础知识：、经济、法律、人文与、科学技术、国防与

（2）岗位能力：言语表达与理解、数量关系、判断推理、资料分析

专业科目：包括管理岗位和43个专业技术岗位专业科数学2+物理目考试大纲。

按照管理学、理工学、医学、哲学、经济学、法学、教育学、文学、历史学、图书档案学、外国语言文学、农学和艺术等13个学科门类相应设置专业科目，主要测查专业素质和能力。

对专业科目考试大纲没有覆盖的小语种和少数民族语言专业岗位，专业科目笔试按照相应语种语言本科教育教学大纲命题。

如下：

专业科目分为哲学、经济学、法学、教育学、文学、外国语言文学等13类44个专业。 文职考公共科目和1门相应专业科目，主要考核报考人员的综合素质和专业基础。 公共科目测查范围包括基本知识和岗位能力两部分。

专业科目试题类型

专业科目考试，大部分科目全都是客观题，也就是选择题，只有少数几个科目是有主观题的。客观性试题是给试题提供正确和错误，由考生从中选择自己认为正确的。

客观性试题评分标准统一、客观、准确，不受评卷人主观因素的影响，易于采用计算机阅卷，提高评价速度，降低考试成本。但客观性试题无法考查学生的组织能力、表达能力以及写作能力。客观性试题常用的有选择题、判断题等形式。

文职考试科目及分值

全为应聘经济学类专业技术岗位考试的公共内容，主要包括宏观经济学、微观经济学、经济法等。军统一考试的公共科目、专业科目和面试成绩满分均为100分

2、专业科目考试大纲分为哲学、经济学、法学、教育学、文学、外国语言文学、历史学、理工学、农学、医学、图书档案学、艺术学、管理学等13类45个专业，对专业科目考试大纲没有覆盖的小语种和少数民族语言专业岗位，专业科目笔试按照相应语种语言本科教育教学大纲命题。

二、试题的类型以客观题为主，只有部分专业科目涉及主观题。

公共知识：单选50×0.5+多选10×1.5=40分。

岗位能力：言语15×1+判断10×1.5+数量10×1.5+资料15×1=60分。

专业科目：根据岗位要求的大类进行专业考试，专业类考试每类考试均有具体考试时间跟分数题型的说明，基本均为客观题考核。

1、了解通过实战演练，我们可以详细了解考试流程，并且试验出最适合自己的作答策略，包括整体作答顺序、各部分作答时间的安排等等，以实现成绩化。考试。

2、系统学习。

3、习惯养成。

对理论知识进行系统学习了之后，接下来必须进行刷题训练，以强化理论学习。要把学过的解题思路和方法，通过一定题量的训练，真正地把所学的知识内化成自己的做题习惯，形成条件反射，才能切实地提高做题速度。

部队文职考试都考哪些科目

主要为院校、科研单位、工程技术部门从事基础研究、应用研究和教学文职人员岗位者设置。

如下：

专业科目分为哲学、经济学、法学、教育学、文学、外国语言文学等13类44个专业。 文职考公共科目和1门相应专业科目，主要考核报考人员的综合素质和专业基础。 公共科目测查范围包括基本知识和岗位能力两部分。

专业科目试题类型

专业科目考试，大部分科目全都是客观题，也就是选择题，只有少数几个科目是有主观题的。客观性试题是给试题提供正确和错误，由考生从中选择自己认为正确的。

客观性试题评分标准统一、客观、准确，不受评卷人主观因素的影响，易于文职技能岗笔试科目为：理论与专业知识。采用计算机阅卷，提高评价速度，降低考试成本。但客观性试题无法考查学生的组织能力、表达能力以及写作能力。客观性试题常用的有选择题、判断题等形式。

女生考部队文职考试内容

测查内容：主要包括教育学原理、教育史、外国教育史、教育研究方法、心理学等。

1. 文职考试“笔试+面试”，笔试有分为公共科目+专业科目。主要考核报考人员的综合素质（行测+公基）和专业科目。

2. 公共科目试卷分为公共知识和岗位能力两个部分，共110个题，总分100分，必须在答题卡上答题，题型分值分布：基本知识包括、经济、法律、人文与、科学技术、国防和等。 岗位能力部分主要包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析。

3. 专业科目分为哲学、经济学、法学、教育学、文学、外国语言文学、历史学、理我们首先要了解往年的文职考试，主要考查哪些科目，具体考查什么题型，每类题型的题量占比情况，才能合理地规划我们的备考，同时结合自己的情况，有针对性地分配各个科目、各类题型的备考时间。工学、农学、医学、图书档案学、艺术学、管理学等。对专业科目考试大纲没有覆盖的小语种和少数民族语言专业岗位，专业科目笔试按照相应语种语言本科教育教学大纲命题。

希望以上信息对回答您的问题有帮助。